社保认定工伤后给员工如何赔付
如题：社保认定工伤后给员工如何赔付以前是打款至公司账户，目前好像是直接打款给报销的员工了。那么打的款包括了哪些项目呢？比如医药费，还有什么呢？
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部分评论
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顺便问一下，左食指尖骨折能评上伤残鉴定等级吗？ -
社保直接打款给员工，那包括了误工费吗
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我这里列举的是公司员工职伤后，经鉴定认定为十级伤残，所赔付的款项盛西路:一次性伤残补助金（人社局支付，打款至伤者个人账户）-社平工资X0.6X7个月=XXXXX元此人办理离职手续后，人事去城西行政中心申请，一次性工伤医疗补助金（人社局支付，打款至伤者个人账户）30000元。你们单位再单独支付其一次性伤残就业补助金15000元。....... (2024-04-10 16:31) -
一次性伤残补助金（人社局支付，打款至伤者个人账户）-社平工资X0.6X7个月=XXXXX元
此人办理离职手续后，人事去城西行政中心申请，
一次性工伤医疗补助金（人社局支付，打款至伤者个人账户）30000元。
你们单位再单独支付其一次性伤残就业补助金15000元。
具体支付项目，你登陆人社OA系统，有项目说明的
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医药费会打到公司的账号的
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想不通的事情先暂时放下，看不透的再等等， ..
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