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[百姓话题]从沪士逼普工戴侮辱性业绩袖章谈其历史延伸普工工作之艰难,社科院你了解普工吗 [复制链接]

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只看楼主 使用道具 电梯直达
楼主  发表于: 04-14 , 编辑
         沪士这个工厂包含沪利分厂,是做PCB电路板的,虽然劳动局和环保局一直强大监管,但是毕竟直接接触的是普工,每天每年没有一点损害普工的事是不可能的。没办法,谁让你没本事呢,认命。
   这个工厂管理一直非常严格,每年的新鲜规则层出不穷,最近3年一直在推KPI,现在是2.0,马上要推3.0版了。
    核心还是无限提升员工业绩,无限挖掘员工潜能。按照马克思资本论,毫不遮掩的暴漏了榨取剩余价值的本质,幸亏我国还有劳动法。但是,我国劳动法是没有完全对他执行到位,就从网友曝光的,普工每天上班12小时算,每月顶多休息一天算,严重违法劳动法,也可能在全国沿海都有这个问题,但是内地省份的国企却没有这个问题,都是八小时,每月休息8天以上。请专业医生分析一下,一个普工年轻点还好,如果上了30岁以上,这样上班,真的要命,就是小年轻也受不了,而且新闻也有报道不堪这样上班压力而出事的不是个案。
        这个厂KPI引申的结果之一就是,根据上个月业绩,强制员工(主要是普工,因为白领等管理部门是不可能执行的)佩戴A,B,C,D,E袖章,A是非常少的,估计一个部门就一两个,绝大多数是C和D,这个标志其实就是变相增加大家的仇恒和侮辱人格的作用。官方说是激励,其实呢,真正打A的承认有一两个是能力强的,但是很多打高分的,无非几类人,第一领导的红人,做的都是简单不容易出错的工种,分自然高,一个例子,办公室女检验员和统计员(很多都是高级领导的夫人和亲戚)他们很多都是高分。还有看部门了,有的部门只是简单的包装,检验等,根本没技术含量,所以他们每月的排名都是最高的,像电镀,钻孔等部门,报废率和污染最高了,想做好难了。如果能互相换部门,最好比较了,但是不可能。还比如仓库和管理等部门,每天下班都是准点下班,准点上班,好部门啊。可惜作业员就倒霉了,8点算上班,7:30就得到,中午11点吃饭,必须11:03分打卡,再去食堂,因为领导算的精明啊,说从岗位到打卡地方没有3分钟说明你怠工,真会算啊,可惜对管理部门就没人给他这样算,甚至很长时间,管理部门早上班卡打过了,去食堂吃个饭再去办公室都可以,你敢说没有这事。反正普工是低等工,随便你们管理就可以了,难怪一年到头招普工,每天12小时,一月休一天,一月就4000左右,而组长科长工资一月是一万左右甚至更高,难怪这些拿着鸡毛当令箭的芝麻官疯狂的配合上级,使出吃奶劲发掘普工的最大潜能。
         2016年4月14日晚上22点,该公司青淞厂区电镀车间着火,网友爆料消防栓内没有水,结果去了好像有10辆消防车,本以为会有个说法会处理相关责任人,如果是普工早开除了,结果一点处罚都没有,因为是管理干部责任,像这样对待高级干部责任有网开一面,对普工下手这么很的公司,真牛逼啊。
          这个厂每年都要员工交大量发票,有偷税的行为,网友曝光不止一次了,结果还是照旧。
       这个厂从科博中心搬迁到青淞厂区,据说赔了8亿,厂里真会算啊,利用搬迁赔钱,淘汰了旧设备,换了新设备,换了新厂,一举两得啊。
          这个厂上市那天公告显示:股份还有这两家,中新苏州工业园区创业投资有限公司、昆山
经济技术开发区资产经营有限公司,这两个公司从名字看好像有政府背景(如果错了,对不起),多年前,军队曾强制军队脱离企业关系,我认为,政府机构或者有政府嫌疑的机构,应该与其管辖可能有利益关联的企业股份脱离关系。
               总之,普工生活之艰难,并不能就说人家没好好上学,能力差自己的问题,社会问题,需要各式各样的人,和谐家庭才是主要的。在我们现在社会主义大家庭里,社科院和有关部门,不能一味的执行解决企业的困难为主导,而忽视了普工的利益,也许你们五天八小时的工作做习惯了,有空你可以派一些新加入的公务员去做几个月普工亲身体验一下,身体能不能吃消。
              公司养的水客勿喷,因为你们是高管,你们怕失去你们的高新工资,因为你们一天下来,基本干不了什么活,就是脑力也干不了多少,或者因为你们有关系,去的部门是好的部门,养老部门,问问普工,有几个敢夸口在普工岗位上干到退休的,他们反而还担心,等年龄大了,公司找原因辞退他。


















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男人一生都在寻找的,不是妻子,也不是情人,而是…
 
帅哥离线caohusky
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沙发  发表于: 04-14
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工厂都一样的,如果干的不开心可以另做打算,这样论坛发帖没用的

楼主留言:

犹如有人评论一样,大家都知道属于违法,但是很普遍,也迎合打工的心理,一个愿宰,一个愿挨,牺牲的是法律的尊严和打工的身体本钱,现在内地企业也开始效仿比如合肥12小时工作,长此以往,国人都成了机器(除了公务员等之类的),每天陪伴家人和放松的时间有多少,国民身心素质怎上去。鲁迅笔下麻木的国人,醒悟吧,解决问题是关键,不能这样错下去和堕落下去,不要认为一些事情永无改变,努力信心,相信未来终究会好吧

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民间巡查员 昆币 +1 消防管路无水还在生产,已经触犯了法律,请问有没有处理人,真拿人命不当回事了。对待高管和普工是两套标准 04-16
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喝醉酒的女人胆子太大,竟整一些幺蛾子出来……
 
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板凳  发表于: 04-14
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普工 这家不行就换一家,一个月4千多的工资 还干什么干
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离线djcly8587
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地板  发表于: 04-14
现在普工 好多厂里 都能拿到5-6千多了,不过也要加班。
同样是加班4000多的工资   干的有意思吗?

  
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4楼 发表于: 04-14
改变不了的现状,上学不努力老大干苦力
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5楼 发表于: 04-14
看你的贴不想什么文化都没有,赶紧换工作啊,社会就是这么现实,读书不努力,将来只能做普工了。要不然,现在的家长为什么这么疯狂给孩子补课,就为了上高中啊。有关系的家里有实力的除外。
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美女离线听见花开
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6楼 发表于: 04-14
既然有这个意识觉得那袖章有侮辱性,改变不了啥,就选择离开吧
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7楼 发表于: 04-14
实话说,在昆山的PCB厂里面,这家算是好的了,不信的话,LZ可以出来试试其他家,具体就不给你排列了,等你逛完一圈之后再说;  另外就是,既想工资多,又想不加班,这个,对于一线来说,可能么? 要么进去前谈好五天八小时的工资,其他另外算,不然谈着综合工资进去,回头又嫌弃加班多,只能说:你早点干嘛去了
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8楼 发表于: 04-14
每个公司的普工都差不多
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帅哥在线沧海巫山
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9楼 发表于: 04-14
只是这个戴等级袖章太不人道了。当然了,跟台资企业没法儿谈人道。
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