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年休假的工作年限界定 [复制链接]

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美女离线和煦暖暖丫
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配偶
单身
只看楼主 使用道具 电梯直达
楼主  发表于: 03-16 , 来自:江苏省0==
本人昆山社保累计缴纳15年了,在现公司服务年限5年,公司人事回复本单位服务1到10年均为5天带薪年休假。我老公昆山社保累计缴纳17年,在现公司服务年限3年,公司给予他10天带薪年休假。请问,究竟年休假的工作年限怎么计算?为本单位服务年限还是不同服务单位工作总年限?谢谢
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美女离线和煦暖暖丫
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沙发  发表于: 03-18 , 来自:江苏省0==
呃,都没有人知道么
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帅哥在线琛哥

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板凳  发表于: 03-19 , 来自:江苏省0==
这个问题百度一下就很简单,根本不是什么高深的问题。
你老公的单位是依法的。
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帅哥在线琛哥

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地板  发表于: 03-19 , 来自:江苏省0==
我的单位也不依法,但又能怎样,要么走,要么忍。忍么,肯定有原因的。你知道答案,你会怎么选择呢
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美女离线清风晓月
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爱如风飘散
4楼 发表于: 03-22 , 来自:江苏省0==
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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